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国际劳工组织拒绝介入韩国医生“辞职潮”

韩国政府向集体辞职的医生下达“返岗令”后,一家医生团体以该命令违反强迫劳动相关国际公约为由,请求国际劳工组织介入。韩国雇佣劳动部21日说,国际劳工组织认定这一医生团体不是工会组织,…

韩国政府向集体辞职的医生下达“返岗令”后,一家医生团体以该命令违反强迫劳动相关国际公约为由,请求国际劳工组织介入。韩国雇佣劳动部21日说,国际劳工组织认定这一医生团体不是工会组织,不属于其介入范围。

国际劳工组织拒绝介入韩国医生“辞职潮”插图

韩国政府2月初宣布2025学年度高校医学院扩招2000人,遭到医疗界强烈反对,近万名实习和住院医生递交辞呈、罢诊离岗,造成诊疗混乱。韩国政府2月底勒令辞职医生返岗,警告违者将承担法律责任,但大多数医生拒绝执行。

上周,韩国实习和住院医生协会致函国际劳工组织,以政府“返岗令”违反《1930年强迫劳动公约》为由,请求这一国际组织介入。

根据韩国雇佣劳动部的说法,国际劳工组织回应问询时表示,根据相关规定,这一组织仅对政府、工会和雇主团体提出的请求启动介入程序,但韩国实习和住院医生协会不是工会组织,因此不予介入。

韩国实习和住院医生协会证实这一消息。协会代理律师赵元益(音译)说,国际劳工组织已于15日告知上述决定,但协会方面解释其是韩国唯一代表实习和住院医生权益的组织,再次提出介入请求。

韩国政府20日发布医学生扩招名额分配方案,完成推行扩招计划所需的全部行政程序。按韩国媒体说法,这意味着该计划已“板上钉钉”,无需再与医疗界商议。医疗界强烈批评政府这一做法,考虑组织全面罢工。韩国全国医学院教授紧急对策委员会15日宣布,来自16所大学医学院的教授将于25日集体请辞。

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作者: 主编Tom

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